經歷連續三個月的私部門就業成長放緩後,週三公布的九月數據終於迎來一場久旱甘霖般的反彈。
根據 ADP(自動資料處理公司)的報告,九月私部門新增就業人數達 9 萬人,其中超過半數集中在教育與健康服務業。休閒與餐旅業表現同樣亮眼,新增 2.2 萬個職位。然而,金融服務業與專業及商業服務業則是表現最為疲弱的兩大產業,分別減少 1.6 萬與 1.1 萬個工作機會。
在薪資數據方面,ADP 報告呈現出「穩定但不及格」的結果:截至九月的十二個月內,中位數基礎薪資年增 3.2%,低於商務部八月公布的 3.4% 通膨率。整體而言,這對求職者而言仍是一個穩定的就業市場,但對於仰賴技職工人的雇主而言,情況卻不容樂觀,福特汽車(Ford)便是其中之一。
「全美目前有 170 萬個技職、專業技術類的工作職缺。這是一場危機,我們必須設法解決。」福特執行長 Jim Farley 嚴肅地說道。
由福特、Google、Carhartt 與 BlackRock 等大型企業共同發起的新聯盟「美國技職聯盟」(Alliance for America's Skilled Trades),於週三發布一份報告,預估從現在到 2035 年,每年將有 170 萬個技職工作機會釋出。報告指出,目前的培訓計畫每培育出 55 名技職人才,就面臨 100 個人力需求的人數落差,且此一缺口可能進一步惡化——因為現有技職從業人員中,有高達四分之一年齡已達 55 歲以上。
在報告所評估的 124 個技職職業中,未來九年預估將創造最多工作機會的是太陽能板安裝技術員與風力發電機維護技術員,預估成長率分別高達 36% 與 30%。
同日公布的第二季 GDP 修正數據也優於預期:美國經濟年化成長率為 2.2%,高於先前預估的 1.5%。許多經濟學家認為,若非貿易逆差持續擴大,這項數字還會更為亮眼。儘管川普總統祭出範圍廣泛的關稅措施,根據人口普查局資料,八月份美國進口商品仍較出口多出 1,320 億美元。
美國勞工部將於週五公布九月就業報告,內容涵蓋公部門與私部門的整體數據。道瓊社(Dow Jones)彙整的市場共識預估顯示,經濟將新增 8.4 萬個就業機會,失業率維持在 4.1% 不變。報告也將同步公布薪資數據,市場預期將維持穩定,平均時薪預估月增 0.3%、年增 3.1%。