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福斯汽車擬凍薪至2030年 全球66萬員工受影響 工會強烈反彈

🕒 2026/10/19 12:15 🏢 全球財經情報 ⏱️ 閱讀約 2 分鐘 (661 字) 👁️ 2 次瀏覽
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福斯汽車擬凍薪至2030年 全球66萬員工受影響 工會強烈反彈
Trader Mike

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福斯汽車(Volkswagen)計劃凍結其全球66萬名員工的薪資,直到2030年為止。該集團全球工會理事會(Global Works Council)今日證實了《南德日報》(Sueddeutsche Zeitung)稍早的報導,並表示已接獲內部資料,得知執行董事會的相關規劃。

福斯汽車對此拒絕回應所謂的「市場傳聞」,僅發言人表示,本週稍晚將展開新一輪勞資協商,屆時才是討論任何勞動成本提案的正式場合。

工會方面對管理層的提案態度極為強硬,稱此做法「荒謬」,並預期將對這項「極不切實際」的執行計畫提出強力反制。德國五金工會(IG Metall)發言人強調:「在福斯汽車,薪資發展是透過協商桌上決定的,而非由執行董事會逕行下令。」

事實上,福斯汽車與其勞方代表之間的關係近月來持續惡化。主因為執行長Oliver Blume正積極推動福斯汽車歷來最激進的企業重組計畫。

《南德日報》今日稍早引用內部文件率先披露這項消息。報導指出,若薪資凍漲實施期間缺乏調薪機制,考慮到通膨因素,受影響員工的實質收入恐將縮水約10%。

此外,報導也透露,新版全球管理方針預計自第四季起生效,除凍薪外,內容還涵蓋削減變動薪資、特殊獎金、各項員工福利以及精簡人力等重大變革。

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AI 即時量化萃取
  • 福斯汽車計劃自第四季起凍結全球約66萬名員工的薪資,直到2030年才可能調整
  • 由於通膨因素,凍薪期間員工實質收入恐縮水約10%,管理方針還包括削減變動薪資、津貼及裁員
  • 全球工會理事會痛批管理層做法「荒謬」,德國五金工會強調薪資須透過勞資協商決定,而非管理層單方下令
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AI 數據引證評估
消息來源可信度
引用路透社報導,消息來源為福斯汽車全球工會理事會與《南德日報》掌握的內部文件,並有德國五金工會具名發言佐證

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